Archiwum ofert pracy

Poszukujemy odpowiednich kandydatów na stanowiska wykonawcze:

do Utrzymania Ruchu Stalowni
Nr referencyjny: 001/2025

Lokalizacja: Częstochowa, Polska

Dział: Wydział Utrzymana Ruchu Stalowni

Rola: Pracownicy Utrzymania Ruchu odpowiadają za wspomaganie procesów produkcyjnych i utrzymywanie w gotowości maszyn i urządzeń produkcyjnych oraz sieci energetycznych od strony mechaniczno-hydraulicznej i elektrycznej. Decyzyjnie podlegają Szefowi Wydziału Utrzymania Ruchu Stalowni oraz Kierownikom poszczególnych oddziałów.

Obecnie poszukujemy chętnych z uprawnieniami do pracy w oddziałach: Eksploatacji, Energetycznym, Elektroautomatyki i Mechanicznym, na stanowiska:

• Technik elektromechanik/Technik elektromechanik zmianowy
• Technik automatyk
• Technik energetyk
• Technik mechanik/Technik mechanik pieca KONEL

Kluczowe obowiązki:

• Zapewnienie sprawności maszyn oraz urządzeń technicznych i produkcyjnych
• Przeglądy i konserwacja urządzeń oraz sieci elektrycznych, hydraulicznych
  i energetycznych
• Udział w planowanych remontach, usuwanie usterek i awarii
• Gotowość do pracy w 4-ro brygadowej organizacji czasu pracy
• Wsparcie Wydziału UR Stalowni w realizacji bieżących zadań
• Współpraca z pracownikami firm serwisujących maszyny i urządzenia hutnicze
• Przestrzeganie powszechnie obowiązujących przepisów z zakresu zajmowanego stanowiska pracy oraz przepisów wewnętrznych Spółki: wykonywanie zadań zgodnie z przepisami BHP i PPOŻ, przestrzeganie regulaminów pracy i pozostałych zarządzeń w Spółce, rzetelne wykonywanie poleceń przełożonych

Wymagania i kwalifikacje:

• Wykształcenie zasadnicze branżowe lub średnie techniczne w zawodach: elektryk, elektronik, mechanik lub pokrewnych
• Udokumentowane doświadczenie pracy w utrzymaniu ruchu, mile widziane w firmie z branży produkcyjnej
• Praktyczna znajomość przepisów obowiązujących w UR, w tym przepisów regulujących działalność elektroenergetyczną w Polsce (URE)
• Uprawnienia energetyczne: GE1 lub GE2 lub GE3
• Dodatkowe uprawnienia, np.: przepalacza gazowego, suwnicowego, kierowcy wózka akumulatorowego/widłowego, hakowego, spawalnicze, hydraulika siłowa, brak przeciwwskazań do pracy na wysokości – mile widziane
• Wysoko rozwinięte umiejętności praktyczne
• Umiejętność organizacji pracy własnej, samodzielność, rzetelność, odpowiedzialność
• Nastawienie na rozwój i stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych
  

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie, umowę o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy
• Wiele wzywań i ambitnych zadań pozwalających na rozwój zawodowy
• Wsparcie w procesie adaptacji
• Przyjazną atmosferę i ciekawą pracę w firmie o ugruntowanej pozycji
• Pakiet opieki medycznej i dofinansowania w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Wymagane dokumenty:

1. Informacje, o których mowa w art. 22¹ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy tj. imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane służące do kontaktowania się z kandydatem, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia (mogą być przedstawione w formie np. CV).
2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe w zakresie niezbędnym do aplikowania na wybrane stanowisko.
3. W przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez Hutę Częstochowa Sp. z o.o., proszę o umieszczenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Hutę Częstochowa przez okres najbliższych dwóch lat.

Oświadczenie, o którym mowa w punkcie „Wymagane dokumenty” w pozycji 3., może być sformułowane w następujący sposób:

Oferty złożone lub nadesłane po terminie oraz oferty niekompletne nie będą rozpatrywane.

Sposób składania dokumentów:

1. Dokumenty z podaniem „Nr referencyjnego 001/2025” należy składać osobiście, Kucelińska 22, 42-207 Częstochowa (Kancelaria Huty Częstochowa czynna w godz. 7:00-14:30) lub drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@hutaczestochowa.com.pl lub przesyłać w zamkniętej kopercie na adres: Huta Częstochowa Sp. z o.o.,  ul. Kucelińska 22, 42-207 Częstochowa.
2. Termin składania ofert: do 21 marca 2025 – decyduje data wpływu dokumentów do Huty Częstochowa. CV zawierające dane o których mowa w art. 22¹ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy, oraz wszystkie składane oświadczenia powinny być opatrzone podpisem.
3. Osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy.
4. Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu rekrutacji, z wyłączeniem ofert osób, które wyraziły zgodę na ich wykorzystanie w kolejnych naborach prowadzonych przez Hutę Częstochowę Sp. z o.o. przez okres najbliższych 2 lat.
5. Złożonych dokumentów nie zwracamy.
6. Informujemy, że:
   • Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Huta Częstochowa sp. z o.o. Klauzula informacyjna dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy znajduje się na stronie: hutaczestochowa.com.pl w zakładce RODO
   • W naszej firmie przestrzegamy przepisów dotyczących sygnalistów