Blachy Grube
Prefabrykaty
Huta Częstochowa
Rozwój zawodowy pracowników Huty Częstochowa
Dyrektor Finansowy – Główny Księgowy (k/m)
Poszukujemy odpowiedniej osoby do pracy na stanowisko:
Dyrektor Finansowy – Główny Księgowy (k/m)
Nr referencyjny: 006/w/2026
Lokalizacja: Częstochowa, Polska
Dział: Pion Wiceprezesa Zarządu ds. Finansowych – Członka Zarządu AMW
Rola: Dyrektor Finansowy – Główny Księgowy odpowiada za strategiczne zarządzanie obszarem finansów, rachunkowości i kontrolingu Huty Częstochowa Sp. z o.o. Zapewnia bezpieczeństwo finansowe Spółki, prawidłowość prowadzenia ksiąg rachunkowych oraz zgodność działalności z obowiązującymi przepisami prawa. Stanowisko pełni rolę kluczowego partnera biznesowego w zakresie planowania finansowego, zarządzania ryzykiem finansowym oraz wspierania decyzji strategicznych i operacyjnych przedsiębiorstwa.
Kluczowe obowiązki:
- Zarządzanie obszarem finansów, rachunkowości i kontrolingu Spółki.
- Pełnienie funkcji Głównego Księgowego oraz zapewnienie zgodności działalności z przepisami prawa.
- Nadzorowanie sprawozdawczości finansowej, rozliczeń podatkowych oraz polityki rachunkowości.
- Zarządzanie budżetowaniem, kontrolingiem, rachunkiem kosztów i płynnością finansową.
- Przygotowywanie analiz, raportów i rekomendacji wspierających decyzje Zarządu.
- Reprezentowanie Spółki przed audytorami, instytucjami finansowymi oraz organami kontrolnymi.
- Rozwój procesów finansowych, systemów raportowania i zespołów odpowiedzialnych za finanse.
Wymagania i kwalifikacje:
- Zatrudnienie w:
- Hucie Częstochowa Sp. z o.o. lub
- Grupie Kapitałowej Węglokoks.
- Wykształcenie wyższe kierunkowe (finanse, rachunkowość, ekonomia lub pokrewne).
- Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego na stanowisku Głównego Księgowego oraz w kierowaniu zespołem finansowo-księgowym.
- Doświadczenie w zarządzaniu finansami przedsiębiorstwa produkcyjnego, mile widziane w branży hutniczej, metalurgicznej lub pokrewnej.
- Bardzo dobra znajomość przepisów ustawy o rachunkowości, prawa podatkowego oraz zagadnień z zakresu sprawozdawczości finansowej.
- Praktyczna znajomość budżetowania, kontrolingu, rachunku kosztów, zarządzania płynnością finansową, analizy rentowności działalności.
- Wysoko rozwinięte kompetencje analityczne, menedżerskie i komunikacyjne.
- Dodatkowym atutem będzie posiadanie uznanych kwalifikacji zawodowych potwierdzających kompetencje w obszarze finansów, rachunkowości, audytu lub controllingu (np. ACCA, CIMA, CIA, biegły rewident).
Oferujemy:
- Umowę o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy.
- Wpływ na strategię finansową oraz rozwój Spółki.
- Bezpośrednią współpracę z Top Managementem.
- Wiele wzywań i ambitnych zadań pozwalających na rozwój zawodowy.
- Przyjazną atmosferę i ciekawą pracę w firmie o ugruntowanej pozycji.
- Wynagrodzenie dopasowane do doświadczenia i kompetencji.
Wymagane dokumenty:
- CV zawierające w szczególności informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy tj. imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane służące do kontaktowania się z kandydatem, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
- Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe w zakresie niezbędnym do aplikowania na wybrane stanowisko.
- Dokumenty aplikacyjne przesyłane drogą elektroniczną powinny być zapisane w formacie: .pdf, .jpg lub .doc/.docx, w innych formatach nie będą brane pod uwagę.
- W przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez Hutę Częstochowa Sp. z o.o., proszę o umieszczenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Hutę Częstochowa przez okres najbliższych dwóch lat.
Oświadczenie, o którym mowa w punkcie „Wymagane dokumenty” w pozycji 4., może być sformułowane w następujący sposób:
…………………………………………….
Podpis kandydata do pracy
Oferty złożone lub nadesłane po terminie oraz oferty niekompletne nie będą rozpatrywane.
Sposób składania dokumentów:
- Dokumenty z podaniem „Nr referencyjnego 006/w/2026” należy składać w jednej z następujących form:
- za pośrednictwem FORMULARZA ZGŁOSZENIOWEGO – odnośnik publikowany na stronie https://hutaczestochowa.com.pl/006-w-2026
- osobiście, w Dziale Personalnym Huty Częstochowa Sp. z o.o. (pok. nr 10, w godz. 7.00-14.30).
- Termin składania ofert: do 19 sierpnia 2026 – decyduje data wpływu dokumentów do Huty Częstochowa. CV zawierające dane o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy, oraz wszystkie składane oświadczenia powinny być podpisane.
- Osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy.
- Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu rekrutacji, z wyłączeniem ofert osób, które wyraziły zgodę na ich wykorzystanie w kolejnych naborach prowadzonych przez Hutę Częstochowę Sp. z o.o. przez okres najbliższych 2 lat.
- Huta Częstochowa Sp. z o.o. zastrzega sobie prawo do zaproszenia tylko wybranych osób, lub do zakończenia procesu rekrutacji bez rozstrzygnięcia.
- Złożonych dokumentów nie zwracamy.
- Informujemy, że:
- Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Huta Częstochowa sp. z o.o. Klauzula informacyjna dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy znajduje się na stronie: hutaczestochowa.com.pl w zakładce RODO
- W naszej firmie przestrzegamy przepisów dotyczących sygnalistów.
Powiązane dokumenty
WEWNĘTRZNA PROCEDURA ZGŁASZANIA NARUSZEŃ PRAWA I PODEJMOWANIA DZIAŁAŃ NASTĘPCZYCH W HUCIE CZĘSTOCHOWA SP. Z O.O.
| 265 KB | |
